Управление по труду, занятости и социальной защите Витебского горисполкома приглашает на бесплатное обучение по профессии сборщика обуви.
Постарайтесь за это время понять, нравится ли вам эта работа и справляетесь ли вы с ней. Если что-то вас не устраивает, то в этот период вы можете уволиться в три дня и без объяснения причин.
Торжественное открытие третьего трудового семестра прошло в областном музее Героя Советского Союза М.Ф. Шмырева. Участие в нем приняли представители органов исполнительной власти, ветераны студотрядовского движения, областного комитета БРСМ, делегации регионов.
В мероприятии примут участие организации г.Витебска. Для соискателей будут предложены вакансии в сфере промышленности, торговли и строительства.
Управление по труду, занятости и социальной защите Витебского горисполкома приглашает на курсы по обучению безопасным методам работы на газонокосилках и с кусторезами с гарантией последующего трудоустройства.
9 апреля в 10.00 состоится «Ярмарка вакансий», в которой примут участие 13 предприятий города, в том числе использующие труд граждан с инвалидностью, по адресу: улица Богдана Хмельницкого, 10, 2-й этаж.
Вопросы, поступившие во время «прямой линии» с председателем комитета по труду, занятости и социальной защите Витебского облисполкома Александром Христофоровым, были внимательно изучены и рассмотрены. И ответы показывают, что в принципе на сегодняшний день законодательство позволяет разрешить любые ситуации и проблемы, возникающие у граждан, которых так или иначе коснулся Декрет Президента №3 «О содействии занятости населения».
В последнее время участились обращения граждан Беларуси, самостоятельно выезжающих на работу за границу, с просьбой выяснить законность деятельности организации, оказывающей им услуги по трудоустройству, а также разобраться в ситуации нарушения заранее оговоренных с посредником условий труда.
В Витебске более 5 тысяч трудоспособных граждан не заняты в экономике.
В Витебской области почти вдвое уменьшилось число состоящих на учете безработных, уровень регистрируемой безработицы на 1 января 2019 года составил 0,4 процента.
Работу водителям разных категорий предложили 12 витебских организаций, среди которых автобусный парк № 1, АТП № 4, АТП № 5, ОАО «Витебскхлебпром», «Доломит», «Ника», «Витебскдрев», «Витебсклес», ГП «Витебский ДСК», завод СЖБ № 3 и многие другие.
В Беларуси сформирована база данных не занятых в экономике трудоспособных граждан. Проверить свое нахождение в базе данных можно на едином портале электронных услуг.
В этот день строительными предприятиями было предложено сто вакансий, на них претендовало 60 человек, 90 процентов из которых будут в дальнейшем трудоустроены.
В рамках белорусско-шведского проекта «Совершенствование деятельности государственной службы занятости населения Беларуси» в Витебске прошел семинар, освещающий вопросы взаимодействия службы занятости с нанимателями и содействия безработным в организации собственного дела.
Как известно, в этом году принята новая редакция Декрета Президента №3 — «О содействии занятости населения», им определен и ряд нормативных документов в сфере занятости населения.
Компания «Модерн-Экспо» на карте города появилась около трех лет назад. И уже зарекомендовала себя как современное, динамично развивающееся, создающее новые рабочие места предприятие. Постоянно открываются новые производства, цеха.
26 предприятий приняли участие в ярмарке вакансий, которая прошла в администрации Первомайского района.
Довольно часто люди сами ищут в Интернете вакансии и отправляются на заработки в другую страну, чаще всего в Российскую Федерацию. Как правильно выбрать место работы?
Федерация профсоюзов Беларуси предлагает на законодательном уровне закрепить обязанность нанимателей продлевать контракты с добросовестными работниками на максимальный срок или переводить их на бессрочный трудовой договор с сохранением всех дополнительных социальных гарантий.
Начало осени всегда характеризуется оживлением на рынке труда, заканчиваются сезонные работы, и люди все больше обращаются в службу занятости с целью трудоустройства.
Желающих пополнить ряды трудящихся оказалось немало. Впрочем, как и работодателей. В мероприятии приняли участие 25 организаций, учреждений и предприятий Первомайского района. На выбор соискателей было представлено 1250 вакансий. Спектр широкий — от подсобных рабочих, уборщиков территории и санитарок до инженеров и программистов.
Как сообщили в управлении по труду, занятости и социальной защите Витебского горисполкома, в настоящее время продолжается набор слушателей в группы с гарантией последующего трудоустройства на предприятия города